المشكلة رقم 1:
في صباح يوم الاثنين، يمكنك الحصول على ما يصل من السرير وتحضير نفسك للعمل. كنت وضعت على أفضل الملابس الخاصة بك وأفضل موقف الخاص بك في إعداد ساعات طويلة المقبلة. "ليس سيئا، معتبرا أن يوم الاثنين وصفت بشكل سيء باعتباره اليوم الأكثر رعبا من الأسبوع، كما كنت تعتقد لنفسك. أثناء القيادة إلى مكتبك، لاحظت هزة مفاجئة والسيارة ثم جاء إلى توقف. قررت أن تعطي رئيسك مكالمة ولكن لا تتلقى أي إجابة. فليس هناك أي رد من المكتب لأنه لا يزال يتعين أن يكون ساعات العمل العادية. لم يكن لديك أي خيار سوى الحصول على سيارتك لمرآب السيارات فقط ليكون رئيسك دعا بشراسة لك ساعة في وقت لاحق يسألك عن الغياب المفاجئ الخاص بك في اليوم الأكثر ازدحاما من الأسبوع.

المشكلة رقم 2:
هنا كنت، جالسا على طاولة مكتبك وتصور أجمل الشواطئ في العالم مع الرمال البيضاء اللؤلؤ إلى جانب عدد قليل من أشجار جوز الهند في الخلفية، وكذلك يرافقه الطقس المشمس، غرامة. كل هذا هو الكمال إن لم يكن لحقيقة أن كان لديك لملء يدويا في نماذج تطبيق إجازة مرهقة وصف بدقة الأسباب التي كان لديك لأخذ الإذن المفترض في المقام الأول. بالإضافة إلى ذلك، الموظفين في إدارة الموارد البشرية دائما أعطاك أن نظرة غريبة كلما كنت الاستفسار عن كمية الأوراق التي كان لديك، مما يجعل عملية معقدة بالفعل أكثر حرجا. في نهاية المطاف، تمت الموافقة على إجازة الخاص بك ولكن هذا سيترك قريبا طعم سيئ في فمك من الاضطرار إلى التعامل مع عدم الراحة من التقدم بطلب للحصول على شيء الذي يحق لك.

المشكلة رقم 3:
كمدير، كنت دائما لا يمكن أن يبدو للعثور على الموظفين الخاص بك، سواء كان ذلك قبل موسم عطلة معينة أو حتى بعد فترة العطلة. عليك أن تبدأ في التساؤل عما إذا كانوا حقا تخطي من على وظيفة، ولكن لا أحد يبدو أن يشكو أو يدرك إلا أنت نفسك. عليك أن تقرر أن تأخذ الأمور في أيدي الخاصة بك والبدء في طرح حولها. بعد فترة معينة من الزمن، والتي شعرت وكأنها الأبدية، جئت إلى استنتاج مفاده أن الجميع من حولك هو مجرد جاهل كما كنت. بعد أن هدر ما يكفي من وقتك الثمين، اخترت أن تأخذ خطوة إلى الوراء والسماح للأشياء تلعب بها في حد ذاته، والتفكير في أن هذا ربما هو مجرد وسيلة هو أن كل شيء طبيعي